NATULLO, Gaetano
 Distribuzione geografica
Continente #
NA - Nord America 2.887
EU - Europa 2.757
AS - Asia 1.019
SA - Sud America 163
AF - Africa 41
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 12
Totale 6.879
Nazione #
US - Stati Uniti d'America 2.609
IT - Italia 1.131
UA - Ucraina 680
CN - Cina 604
DE - Germania 336
CA - Canada 270
SG - Singapore 251
SE - Svezia 243
FR - Francia 226
BR - Brasile 148
TR - Turchia 116
FI - Finlandia 37
CI - Costa d'Avorio 34
NL - Olanda 30
IN - India 18
GB - Regno Unito 16
BE - Belgio 15
EU - Europa 12
CZ - Repubblica Ceca 9
RU - Federazione Russa 9
HK - Hong Kong 8
AR - Argentina 6
ES - Italia 6
IR - Iran 5
AL - Albania 3
AT - Austria 3
EC - Ecuador 3
IQ - Iraq 3
LU - Lussemburgo 3
MX - Messico 3
MY - Malesia 3
BD - Bangladesh 2
CH - Svizzera 2
JP - Giappone 2
KE - Kenya 2
LT - Lituania 2
NP - Nepal 2
PE - Perù 2
UZ - Uzbekistan 2
VE - Venezuela 2
ZA - Sudafrica 2
AO - Angola 1
BG - Bulgaria 1
BO - Bolivia 1
CO - Colombia 1
CR - Costa Rica 1
GE - Georgia 1
GT - Guatemala 1
HN - Honduras 1
HR - Croazia 1
HU - Ungheria 1
ID - Indonesia 1
IE - Irlanda 1
JM - Giamaica 1
KZ - Kazakistan 1
MA - Marocco 1
MK - Macedonia 1
RO - Romania 1
SV - El Salvador 1
TN - Tunisia 1
Totale 6.879
Città #
Chandler 511
Jacksonville 507
Toronto 268
Boardman 160
The Dalles 150
Istanbul 112
Princeton 109
Nanjing 107
Bremen 100
Wilmington 99
Singapore 86
Milan 70
Rome 65
Falkenstein 64
Ann Arbor 57
Ogden 56
Dearborn 48
Shenyang 43
Nanchang 39
Helsinki 37
Jiaxing 37
Abidjan 34
Changsha 33
Naples 33
Tianjin 33
Hebei 31
Ashburn 30
Guangzhou 28
Napoli 28
Shanghai 28
Los Angeles 27
Zhengzhou 18
Ningbo 17
Beijing 16
Sant'anastasia 16
Brussels 15
Verona 15
Bologna 14
Florence 14
Norwalk 14
Leawood 12
Meppel 12
Palermo 12
San Mateo 12
Taizhou 11
Boydton 10
Dallas 10
Seattle 10
Trento 10
Abano Terme 9
Bari 9
Redwood City 9
Rende 9
Trieste 9
Hong Kong 8
Jinan 8
Livorno 8
Rio de Janeiro 8
Acerra 7
Belo Horizonte 7
Brno 7
Calcinaia 7
Castel Campagnano 7
Gallarate 7
Hangzhou 7
Monmouth Junction 7
Munich 7
San Giorgio 7
Siena 7
São Paulo 7
Turin 7
Urbino 7
Cagliari 6
Caserta 6
Marano di Napoli 6
Padova 6
Redmond 6
Ferrara 5
Nantong 5
Niscemi 5
Polignano a Mare 5
Portland 5
Sant'Angelo Romano 5
Shenzhen 5
Spezzano Albanese 5
Venezia 5
Villafranca Padovana 5
Wuhan 5
Wuxi 5
Ardabil 4
Arzano 4
Benevento 4
Caprino Veronese 4
Cellole 4
Centallo 4
Fidenza 4
Forlì 4
Fucecchio 4
Latina 4
Lecce 4
Totale 3.577
Nome #
le nuove regole per la salute e la sicurezza dei lavoratori, II edizione 273
Sicurezza del lavoro 167
"Diversità" culturali e di genere nel lavoro tra tutele e valorizzazioni 155
Sicurezza del lavoro e “multiculturalismo”: l’immigrazione come “fattore di rischio 124
Principi generali della prevenzione e “confini” dell’obbligo di sicurezza, in Ambiente e sicurezza del lavoro 97
Vincoli e ruoli della contrattazione integrativa 94
La nuova normativa sull'ambiente di lavoro 91
Le rappresentanze sindacali aziendali: ieri, oggi…e domani?, 88
il licenziamento collettivo. Interessi, procedure, tutele 87
Ambiente e sicurezza del lavoro 85
Sciopero e conflitto nel settore pubblico 85
52. Il lavoro parasubordinato: dalle collaborazioni coordinate e continuative al lavoro a progetto 84
La contrattazione “gestionale”: distinzioni reali ed apparenti dal contratto “normativo" 83
Competenze regionali e tecniche giuridiche su standard di prevenzione ed effettività delle tutele normative, 82
Salute e sicurezza sul lavoro 82
La contrattazione decentrata nel pubblico impiego: alcune esperienze applicative 81
“Nuovi” contenuti della contrattazione collettiva, organizzazione del lavoro e tutela della salute e sicurezza dei lavoratori 80
Brevi note su datore di lavoro e obbligo di sicurezza 80
l'OBBLIGO DI SICUREZZA DEL DATORE DI LAVORO PUBBLICO 78
Commento agli artt. 45 e 51 d.lgs. 29/93 76
La direttiva europea sui Comitati aziendali e la sua attuazione in Italia 76
L'azione associativa sul versante della contrattualistica: patti agrari e contrattazione collettiva 75
Brevi note su: 1) contratto di lavoro, diligenza e obbligo di sicurezza; 2) contratto di lavoro pubblico, performance e corretto (diligente) adempimento 75
Rappresentanze dei lavoratori per la sicurezza e rappresentanze sindacali in azienda 74
Soggetti e obblighi di prevenzione nel nuovo Codice della sicurezza sui luoghi di lavoro: tra continuità e innovazioni, 74
Lavoro, sindacato e tutela degli interessi collettivi nella giurisprudenza del Sannio 72
Nuove ipotesi di mobilità nel settore pubblico e verso il settore privato: il “collocamento in aspettativa” e l’”assegnazione temporanea”, 71
Il quadro normativo dal Codice civile al Codice della sicurezza sul lavoro. Dalla Massima Sicurezza (astrattamente) possibile alla Massima sicurezza ragionevolmente (concretamente) applicata? 71
Commento agli artt. 16 e 17 69
Ambiente e sicurezza sul lavoro. Quali tutele in vista del testo unico? 69
Commento al contratto collettivo nazionale di lavoro per i dipendenti degli enti pubblici non economici 69
La nuova contrattazione collettiva nel lavoro pubblico: ambito e limiti, in Istituzioni del federalismo 68
Lavoro parasubordinato e contrattazione collettiva: un “progetto” ancora incompleto 68
Ambiente di lavoro e tutela della salute 68
Danni da mobbing: fine del “doppio canale” di tutela contrattuale ed extracontrattuale ?, 67
L’assetto delle fonti, le abrogazioni e le disposizioni finali 67
Lavoro, occupazione e centri per l’impiego nella provincia di Benevento 67
Contrattazione collettiva e relazioni sindacali nel “limbo” della cd. Riforma Brunetta 66
TUTELE SOSTANZIALI E TUTELE PROCEDURALI NEL LICENZIAMENTO COLLETTIVO: TRA DIRITTO VIVENTE ED EVOLUZIONE NORMATIVA 65
Ripartizione e delega degli obblighi di sicurezza 64
La contrattazione collettiva sui criteri di scelta nei licenziamenti collettivi: funzioni, contenuti, struttura 64
L’accordo sulle collaborazioni coordinate e continuative nella Regione Emila Romagna 64
Procedure, diritti sindacali e tutela individuale nella gestione delle eccedenze di personale 64
Sicurezza del lavoro e rappresentanze dei lavoratori nella prospettiva del diritto comunitario 63
I limiti del dialogo tra ordinamento sindacale e ordinamento statale nel cono della controversia FIOM vs. FIAT 63
Differenze di genere e di culture nella prospettiva della sicurezza sul lavoro 63
Riassetto normativo e sistema delle fonti 63
L’assetto delle fonti, le abrogazioni e le disposizioni finali 63
Contrattazione e legge nella disciplina del personale della Regione Calabria 62
Sicurezza del lavoro: vecchi problemi e nuove soluzioni 61
Tutele collettive versus tutele individuali nella riforma dei licenziamenti collettivi (legge n. 92/2012) 61
Sicurezza del lavoro e modelli organizzativi: brevi osservazioni su alcuni profili individuali e collettivi, 61
Ambiente di lavoro e tutela della salute dallo Statuto alla pandemia “Covid-19” 61
Procedure” (sindacali) versus “tutele” (individuali) nella disciplina dei licenziamenti collettivi 60
Sicurezza del lavoro e responsabilità della dirigenza negli enti locali 60
Contrattazione decentrata, impiego pubblico, impiego privato: affinità funzionali e prospettive di regole comuni 60
null 59
null 58
Regioni: disciplina nazionale e delle Regioni Lombardia, Marche, Calabria 58
L' estinzione del rapporto di pubblico impiego 58
Continuità e innovazione nel nuovo Codice della sicurezza sui luoghi di lavoro 58
La tutela dell'ambiente di lavoro 58
null 58
Licenziamento collettivo e mercato del lavoro “flessibile”: spunti problematici sul ruolo degli organismi pubblici e sindacali 57
I contratti collettivi dell'impiego pubblico e del settore del credito 56
Gli uffici di diretta collaborazione 56
Danno alla salute e infortuni sul lavoro:l’ottica costituzionale, 56
Il telelavoro 56
Interessi individuali e collettivi nelle ‘procedure di mobiltà 55
La delega degli obblighi di sicurezza 54
Tra legge e contratto: l’“equilibrio instabile” del sistema delle fonti del lavoro pubblico 54
I licenziamenti collettivi nel nuovo contesto normativo 53
Ambiente di lavoro e tutela della salute, 53
null 52
La contrattazione collettiva 51
Gestione delle eccedenze di personale 51
Il contratto a termine nel settore dello spettacolo: peculiarità e abusi 51
Presupposti e finalità della l. n. 123 tra riordino (delega) e rimedi immediati 50
Prima del (e contro il) danno alla persona: tecniche e politiche di sicurezza del lavoro dopo il d.lgs. n. 626/94, 50
Vincoli e ruoli della contrattazione integrativa 50
Commento artt. 4, 17, 24, l. n. 223/91 49
La sicurezza del lavoro, oggi. Regole e prassi tra vecchi paradigmi e nuovi modelli organizzativi 49
null 48
La partecipazione dei lavoratori e del sindacato nella tutela dell'ambiente di lavoro 48
Rapporto tra le fonti e ruolo della contrattazione 48
Tutele sostanziali e tutele procedurali nel licenziamento collettivo 48
La disciplina della sicurezza sui luoghi di lavoro nel labirinto delle competenze legislative di Stato e Regioni 46
La Cassazione delimita il controllo del Giudice sul licenziamento per giustificato motivo oggettivo 46
La contrattazione decentrata nel pubblico impiego 45
La selezione dei lavoratori da licenziare 43
L’incerta rappresentanza in azienda tra legge e contratti 42
La (in)stabile precarietà del lavoro a termine nelle Fondazioni lirico-sinfoniche dopo la Corte di Giustizia dell’Unione Europea⃰ 42
La nuove regole su salute e sicuirezza del lavoro 40
Le RSA: ieri, oggi…e domani?, 39
La gestione delle eccedenze di personale 38
Vaccini e rapporti di lavoro tra obblighi di sicurezza e diritto all’autodeterminazione 38
Vaccinazioni e rapporti di lavoro tra autodeterminazione e obblighi di sicurezza 37
La nuova normativa sulla sicurezza del lavoro 36
I rapporti di lavoro nella legislazione regionale dopo la riforma del pubblico impiego 36
Salute e ambienti di lavoro nell’emergenza Covid-19 34
Totale 6.624
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2019/202036 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 16 20
2020/20211.198 121 98 36 102 25 229 27 104 113 139 181 23
2021/2022637 45 17 287 38 24 8 13 99 53 16 18 19
2022/20231.617 240 47 15 272 134 333 13 133 254 46 88 42
2023/2024632 31 106 113 46 25 25 10 38 115 51 24 48
2024/20251.348 134 50 111 69 229 40 58 200 202 254 1 0
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