IRIS
ESPOSITO, Vincenza
 Distribuzione geografica
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Continente #
NA - Nord America 3.656
EU - Europa 1.993
AS - Asia 1.804
SA - Sud America 336
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 112
AF - Africa 76
OC - Oceania 5
Totale 7.982
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Nazione #
US - Stati Uniti d'America 3.404
SG - Singapore 704
CN - Cina 671
IT - Italia 632
UA - Ucraina 566
DE - Germania 404
BR - Brasile 271
CA - Canada 220
SE - Svezia 128
KR - Corea 90
TR - Turchia 77
FR - Francia 54
VN - Vietnam 54
GB - Regno Unito 52
IN - India 46
CI - Costa d'Avorio 39
FI - Finlandia 32
BD - Bangladesh 31
HK - Hong Kong 29
RU - Federazione Russa 29
MX - Messico 24
BE - Belgio 19
PL - Polonia 17
AR - Argentina 16
NL - Olanda 16
VE - Venezuela 15
ID - Indonesia 14
UZ - Uzbekistan 13
CO - Colombia 12
EU - Europa 12
PK - Pakistan 12
EC - Ecuador 11
IQ - Iraq 10
ES - Italia 9
MA - Marocco 9
ZA - Sudafrica 9
PH - Filippine 8
AT - Austria 7
JO - Giordania 5
MY - Malesia 5
SA - Arabia Saudita 5
TN - Tunisia 5
AU - Australia 4
CL - Cile 4
CZ - Repubblica Ceca 4
JP - Giappone 4
LB - Libano 4
NO - Norvegia 4
NP - Nepal 4
BG - Bulgaria 3
CH - Svizzera 3
DZ - Algeria 3
HN - Honduras 3
IR - Iran 3
LT - Lituania 3
PY - Paraguay 3
TH - Thailandia 3
AZ - Azerbaigian 2
EG - Egitto 2
ET - Etiopia 2
IL - Israele 2
JM - Giamaica 2
KE - Kenya 2
KZ - Kazakistan 2
PE - Perù 2
PT - Portogallo 2
RO - Romania 2
RS - Serbia 2
SN - Senegal 2
AE - Emirati Arabi Uniti 1
AL - Albania 1
BH - Bahrain 1
BO - Bolivia 1
BY - Bielorussia 1
CR - Costa Rica 1
GA - Gabon 1
GT - Guatemala 1
GY - Guiana 1
HR - Croazia 1
IM - Isola di Man 1
KG - Kirghizistan 1
LY - Libia 1
MK - Macedonia 1
MU - Mauritius 1
OM - Oman 1
PA - Panama 1
PS - Palestinian Territory 1
PW - Palau 1
TM - Turkmenistan 1
Totale 7.882
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Città #
Chandler 443
Jacksonville 418
San Jose 379
Ashburn 262
Singapore 254
The Dalles 223
Toronto 197
Dallas 176
Boardman 145
Nanjing 108
Seoul 90
Bremen 84
Princeton 83
Rome 83
Istanbul 69
Wilmington 63
Ann Arbor 58
Shenyang 53
Falkenstein 52
Naples 52
Santa Clara 52
Beijing 46
Ogden 46
Dearborn 44
Los Angeles 40
Abidjan 39
Nanchang 35
Frankfurt am Main 30
Hong Kong 28
Helsinki 27
Changsha 26
Jiaxing 26
Guangzhou 25
Hebei 24
Ho Chi Minh City 24
Boydton 23
Munich 22
São Paulo 21
Tianjin 21
Assago 20
Milan 20
Brussels 19
Orem 17
Shanghai 17
Jinan 16
New York 16
Mexico City 15
Vico Equense 15
Bari 14
Brooklyn 14
Tashkent 13
Zhengzhou 13
Hanoi 12
Taizhou 12
Barnet 11
Ningbo 11
San Mateo 11
Scafati 11
Warsaw 11
Boston 10
Chennai 10
Phoenix 10
Rio de Janeiro 10
Seattle 10
San Francisco 9
San Giorgio Del Sannio 9
Belo Horizonte 8
Brasília 7
Campobasso 7
Chicago 7
Council Bluffs 7
Curitiba 7
Genoa 7
Islamabad 7
London 7
Mumbai 7
Augusta 6
Bologna 6
Cassano d'Adda 6
Catania 6
Dhaka 6
Dongyang 6
Hangzhou 6
Hillsboro 6
Medellín 6
Pescara 6
Reston 6
Romano Di Lombardia 6
Campinas 5
Johannesburg 5
Meppel 5
Portland 5
Redmond 5
Shenzhen 5
Abano Terme 4
Amman 4
Amsterdam 4
Bergen 4
Brescia 4
Buenos Aires 4
Totale 4.444
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Nome #
"Diversità" culturali e di genere nel lavoro tra tutele e valorizzazioni 223
La gestione delle risorse umane in sanità: il ruolo del work engagement 184
PROCESSI E PERFORMANCE NELLA COMPLESSITÀ. Approccio multicriteriale al controllo organizzativo 159
L’evoluzione del controllo organizzativo: l’approccio multi-criteriale alla valutazione delle performance 132
Nota metodologica 121
Centralità del paziente e organizzazione per processi 120
Progettazione delle mansioni e Job Description: il caso Napolipark 119
Political Organisations and Decision Making 116
Dealing with Knowledge in the Italian Public Universities: the role of Performance Management Systems 112
La valutazione delle strutture: il punto di vista dello studioso di organizzazione 112
Nota metodologica 111
“Controllo Manageriale e regolazione dell’identità organizzativa: la prospettiva dei Critical Management Studies 110
Considerazioni conclusive 110
Knowledge integration in an interorganizational research project: a case study from a backward region. 108
Dealing with Resistance in Temporary Agency Nurses: the Role of Fear in Identity-Building Processes 106
Ciclo direzionale e complessità organizzativa 106
Analisi e proposte di miglioramento del servizio d’informazione centralizzata all’utenza: il caso della A.U.P. Federico II di Napoli 106
Diversity management o retorica del linguaggio manageriale? 106
The boundaries of a performance management system between learning and control 104
Il ciclo di vita dei processi valutativi. Percorso e risultati della valutazione della dirigenza in Regione Campania 104
Politiche e strumenti di Work Life Balance 103
Bridging spending review and change management in Italian public administrations 102
LA RICOGNIZIONE RELATIVA AL FUNZIONAMENTO DEGLI UFFICI PER IL PROCESSO (TRIBUNALE DI BENEVENTO) 101
La competitività e lo sviluppo dell'industria ferrotranviaria europea. Il ruolo della domanda pubblica 101
Dinamiche di controllo manageriale: interpretando i confini tra regolazione dell’identità organizzativa , Diversity Management e costruzione delle soggettività individuali 101
Dealing with Knowledge in the Public Sector: the Role of Performance Management Systems in the Italian University System 100
Valutazione della performance 99
Behind the clichés. Spending review and Organizational Change in the Italian NHS 99
Diversità Organizzative: approcci, dinamiche e strumenti di gestione 97
Power relations, diversity/identity constructions and organizational control: a critical analysis in an aerospace company 96
Diversità di Genere e organizzazione del lavoro: una analisi nella prospettiva dei Critical Management Studies 96
Analisi e rappresentazione delle attività organizzative. Il modello della grammatica sociale 96
Bridging Business Model and Inter-Organizational Coordination Mechanisms in the Italian Wine Industry 96
Fear, resistance and identity-building process. The case of temporary agency nurses in an Italian hospital department 95
Coping with organizational control in the Italian Public Universities: the role of Performance Management Systems 95
Politiche del lavoro e valorizzazione del potenziale femminile. Il progetto Calipso sull’imprenditoria femminile in Campania 94
Percorsi di cambiamento istituzionale ed organizzativo. L'assetto e il funzionamento dei centri per l'impiego della provincia di Benevento 94
Fear and insecurity in identity–building processes. Coping with resistance of temporary agency nurses in a hospital department 94
Dealing with knowledge in a product development setting: an empirical analysis in the automotive industry 93
La programmazione 91
Dealing with Knowledge Integration in a product Development Setting: an empirical Analysis in automotive Industry. In: Spender J.C., Schiuma G., Gavrilova (eds) Knowledge Management in 21 century. Resilience, creativity and co-Creation. 91
Visualizing knowledge for decision-making in Lean Production Development settings. Insights from the automotive industry 88
Presentazione dei risultati dell’indagine 86
L'accesso alla rete in Francia e il ruolo della RFF 85
The adoption of knowledge integration mechanisms in an interdisciplinary research project 85
The boundaries of a performance management system between knowledge under control 85
The role of Visualization as a Knowledge Translation tool in the Automotive Setting. 84
Performance Management Systems e Knowledge: un’analisi nell’Università Pubblica Italiana 84
LA RICOGNIZIONE RELATIVA AL FUNZIONAMENTO DEGLI UFFICI PER IL PROCESSO (TRIBUNALE DI AVELLINO) 83
The Role of IS in Performance Management: the Case of an Italian Public University 83
Interpreting projects: bureaucratical mechanisms or lever for change? 82
Processi di misurazione, controllo ed incentivazione nella riforma Brunetta: alcune riflessioni di natura organizzativa 82
La misurazione, il controllo e la valutazione 82
Vincoli e opportunità per lo sviluppo dei sistemi ferroviari nel mercato della mobilità 81
Listening ability, rhetoric of diversity and illusions of organizational change 81
Performance Management: modernità o utopia? 81
Progettazione delle macrostrutture: il caso del Comune di Qualiano 79
Valutazione delle prestazioni e contratti a termine: l'approccio del Diversity Management 79
Knowledge creation in the automotive industry: Analysing obeya-oriented practices using the SECI model 79
Il progetto di cambiamento 78
Liberalizzazione e organizzazione del trasporto ferroviario in Europa 78
I modelli di Learning Region per la formazione manageriale in Campania 77
Fattori di innovazione e criticità del nuovo modello organizzativo per la gestione del POR Campania Agricoltura 2000-2006: il punto di vista degli utenti 76
Obeya room and knowledge management in a project setting 75
Exploring national diversity and identity regulation. Managerial discourses and material practices in a transnational company 74
La formazione nell’organizzazione del lavoro postindustriale: motore di sviluppo o fonte di conflitti? 73
L’industria del materiale rotabile in India, Cina e Giappone 72
Organizational control in automotive sector: a Multicriteria approach. 71
La stazione marittima di Salerno. 71
Exploring Knowledge Integration in a Wine Research Project 70
Discovering the connections between identity regulation, diversity, management and individual’s subjectivities: an empirical study in a aerospace company 69
Sviluppo dell’innovazione e progetti inter-organizzativi: un’analisi empirica dell’industria vitivinicola nel territorio del Sannio e della provincia di Avellino 68
Investigating the relationship between coordination mechanisms and knowledge in wine firms 66
The Role of IS in Performance Management: The Case of an Italian Public University 65
The Role of IS in Performance Management: the Case of an Italian Public University 64
Understanding Knowledge Integration in Engineering Innovation Projects: A Case Study from the Automotive Industry 64
Filiera dei trasporti. Investimenti e sviluppo nella Regione Campania 63
Investigating the relationship between coordination mechanisms and knowledge in a wine firm 63
Temporary Project Network and Innovation: a Research on Italian Regional Wine Industry 62
Investigating the Relationship between Coordination Mechanisms and Knowledge in a Wine Firm 61
Temporary Project Network and Innovation Processes: an empirical research on Italian agro-food system 61
The Competence Model and the Standardization: A Critical Perspective. 60
Territorio, competenze e innovazione per l'internazionalizzazione delle imprese di dimensioni minori 59
La valutazione delle strutture: il punto di vista dello studioso di organizzazione 59
Fattori di innovazione e di criticità del nuovo modello organizzativo per la gestione del POR Campania Agricoltura 2000-2006: il punto di vista degli utenti 58
Identità e valorizzazione dei talenti 54
The Role of Visualization as a Knowledge Translation Tool in the Automotive Setting 52
PROCESSI E PERFORMANCE NELLA COMPLESSITÀ. Approccio multi-criteriale al controllo organizzativo. 49
The Role of an Organizational Change Project in an Italian Public Administration 42
Understanding knowledge translation in university–industry research projects: a case analysis in the automotive sector 36
Totale 7.982
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Categoria #
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Totale 50.271
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Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2021/2022386 0 0 203 37 2 6 11 59 29 6 13 20
2022/20231.299 184 68 25 216 95 257 4 85 252 32 74 7
2023/2024533 35 116 73 12 6 25 11 34 98 55 16 52
2024/20251.415 93 45 117 47 170 47 32 159 150 205 225 125
2025/20262.259 196 266 191 155 147 125 402 140 217 336 41 43
2026/2027127 17 36 74 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Totale 7.982