Il distacco del lavoratore nelle reti di impresa

The essay analyzesthe articulated fenomenum of networks by considering the regulatory evolutionon Network contracts. In particular, it makes a critical-evolutionary reflectionof the discipline of the posting recently introduced by considering themany legal schemes – that the negotiating and organizational autonomy can build.After analyzes the discipline institute in the field of national and UE law, it examinesthe recent law of posting in networks in order to highlight the progressiveweakening of the importance of the employer interest in favor of the needsof enterprise even though respectful of workers’ rights.

Il lavoroha ad oggetto l’inquadramento del complesso fenomeno delle reti di imprese allaluce della evoluzione della normativa sui contratti di rete. In particolare, la disaminadei molteplici schemi giuridici – che l’autonomia negoziale ed organizzativapuò costruire – e delle loro peculiarità consente una riflessione critico-evolutivadella disciplina del distacco dei lavoratori di recente introdotta. Dopo un’analisidell’istituto in ambito giuslavoristico e comunitario, viene esaminata la recente disciplinadel distacco del prestatore nelle reti di impresa per evidenziare il progressivoaffievolimento della rilevanza del requisito dell’interesse del distaccantein favore di una lettura maggiormente aderente alle necessità delle imprese ma rispettosadei diritti dei lavoratori.